企業・特例子会社で働く“当事者”のマナーとルール(知的障がい者編)

受付終了
開催日時
2025年06月25日(水)
お申し込み締切:2025年06月24日(火)23:59 まで
視聴情報の受取り方等は画面下部の【セミナー詳細】に記載しています。必ずご確認ください。
企業の障がい者雇用に対し、他の課題等が優先となり障がい者雇用が進まない等のお声をよくお伺いします。
本セミナーでは、当事者に向けて基礎的な挨拶からストレスとの向き合い方についてご紹介します。
障がいに対する理解が障がい者雇用の第一歩になります。
実際の合理的配慮への活用や自社での実践へのインスピレーションを得て、
個性が活きる組織風土を広めるきっかけとしてご活用ください!
こんな方におすすめのセミナーです
- 特例子会社の経営者、役員、社員の皆様
- ダイバーシティ&インクルージョン推進担当役員の皆様
- 障がい者雇用に携わる人事部門責任者、担当者の皆様者
セミナー詳細
タイトル | 企業・特例子会社で働く“当事者”のマナーとルール(知的障がい者編) |
開催日時 | 2025年06月25日(水) ※ 当日8時から翌日15時までの間、お好きなタイミングで視聴可能です。 |
講義時間 | 30分 |
開催場所 | オンライン開催 |
参加費 | 無料 |
参加方法 | 下記フォームより参加お申し込み後、自動返信メールにてセミナー予定をお知らせします。 ※ 24時間以内に返信メールが届かない場合は、お手数ですが、 【お問い合わせ】 より、ご連絡いただきますようお願いいたします。 (その他お問い合わせ内容に「セミナーについて」とご記載ください) ※ セミナーに関する連絡はお申込み時のアドレス宛にお送りいたします。 稀に【迷惑メール】【プロモーション】フォルダ等に自動振分けされることがございますのでご注意ください。 |
お申し込み方法 | 下記お申し込みフォームよりお申し込みください。 |
お申し込み期限 | 2025年06月24日(火)23:59まで |
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